経営管理本部
経営管理本部のミッションは、事業の持続的成功に向け、各組織が経営資源を
有効に活用し効率よく機能するように、諸施策の整備や運営をすることと
位置づけており、今後ビジネスが拡大する中、
全社事務局として「ヒト」「カネ」という
経営資源運用のしくみづくりを進めています。
総務部
- ■ 秘書
- ■ 福利厚生・構内環境の整備
- ■ 機密管理
- ■ 庶務
- ■ 労働安全衛生・環境保全・健康管理の推進
- ■ C-BCM活動
人事部
- ■ 人事制度・労務管理、賃金計算
- ■ 福利厚生の整備
- ■ 人財育成(C-HAM)
- ■ QC サークル・創意くふう活動の運営
- ■ 採用
この職種について、技術統括部の社員による説明を交えながらご紹介します。
※掲載している内容はインタビュー当時のものであり、現在の状況とは異なっている場合があります。
- 立松 英俊
- 経営管理本部
人事部 人材開発室
経営企画部
- ■ 広報
- ■ 法務
- ■ 経営計画・方針管理
- ■ TQM・C-QICの推進
- ■ 連結収益管理・海外事業体の管理
- ■ 原価企画・原価改善活動の推進
この職種について、技術統括部の社員による説明を交えながらご紹介します。
※掲載している内容はインタビュー当時のものであり、現在の状況とは異なっている場合があります。
- 岡田 和久
- 経営管理本部
経営企画部 TQM推進室
経理部
- ■ 会計・税務
- ■ 固定資産
- ■ 決算
- ■ 株主対応窓口
- ■ 内部統制
この職種について、技術統括部の社員による説明を交えながらご紹介します。
※掲載している内容はインタビュー当時のものであり、現在の状況とは異なっている場合があります。
- 漆畑 元
- 経営管理本部
経理部