・当社は全ての求職者の尊厳と人権を尊重し、ハラスメントのない公平な採用選考を実施します。

・募集・選考活動において、性的・精神的・身体的・経済的なハラスメントを一切行いません。

・応募者に対して不快や不安を与える言動（圧力、差別、プライバシー侵害など）は厳しく禁止しています。

・採用担当者には社内研修などを通じて適切な対応・コミュニケーションを徹底しています。

・万が一問題が発生した場合、迅速かつ適切に対応いたします。

就職活動中に不適切な対応やハラスメントと思われる言動を受けた場合、下記の窓口までお気軽にご連絡・ご相談ください。

通報・相談窓口
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